Analista de departamento pessoal

Analista de departamento pessoal

• SP
• Recursos Humanos
CLT



Estamos em busca de um Analista de Departamento Pessoal para fazer parte do nosso time! O profissional será responsável por realizar o processo de admissão e demissão, cálculo de folha de pagamento e rescisões, cálculo/conferência e recolhimento de encargos sociais, E-social, férias e afastamentos, entre outras atividades relacionadas à área. É necessário ter experiência com o sistema de gestão de pessoas, conhecimento em legislação trabalhista e atualizações constantes na área. Procuramos alguém proativo, organizado, com bom relacionamento interpessoal e habilidades de comunicação. Se você se identifica com essas características, candidate-se!



Atividades:


1. Realizar o processo de admissão de novos colaboradores, incluindo a conferência de documentos e preenchimento de formulários.


2. Calcular e conferir a folha de pagamento, garantindo o pagamento correto dos funcionários.


3. Realizar o controle de ponto dos colaboradores e apontar eventuais irregularidades.


4. Gerenciar benefícios como vale-transporte, vale-alimentação, plano de saúde, entre outros.


5. Auxiliar na elaboração de políticas e procedimentos internos relacionados à área de Recursos Humanos.


6. Realizar o cálculo de férias e rescisões contratuais dos colaboradores.


7. Manter atualizados os dados cadastrais dos funcionários no sistema de gestão de pessoas.


8. Atuar no controle de afastamentos, licenças e atestados médicos dos colaboradores.


9. Prestar suporte aos gestores e funcionários em relação a questões trabalhistas e previdenciárias.


10. Participar de processos de auditoria interna e externa relacionados à área de Departamento Pessoal.

11. Cálculo, conferência e recolhimento de encargos sociais: INSS, FGTS, Imposto de Renda Retido na
Fonte (IRRF), entre outros;

12.Licenças / Afastamentos INSS: Suporte, controle e acompanhamento de licenças e processos de benefícios do INSS;

13.Obrigações acessórias: Envio de declarações enviadas aos órgãos governamentais com informações sobre a
folha de pagamento e os trabalhadores.




Ambiente:


Trabalho presencial



Benefícios:


Assistência Psicológica




Convênio com Farmácia




PPR (Participação nos Lucros e Resultados)




Seguro de Vida




Vale Transporte




Vale Refeição




Vale Alimentação




Programa de Bem Estar e Saúde




Plano de Saúde




Plano Odontológico




Requisitos:
Não informado Experiência desejada: Departamento pesssoal - 3 anos










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Importante:

Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O empregosmais não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.




Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:


• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.


• dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador.