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Editor de mídia audiovisual

Editor de mídia audiovisual

Postada: 24-03-2025
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  • SP
  • Telecomunicações/Engenharia de Telecomunicações
  • CLT

  • Responsável por todas as etapas de uma produção audiovisual, incluindo captação, edição e finalização



    Atividades:

    Gravar produções audiovisuais de acordo com os formatos solicitados (formatos para o meio web);

    Editar vídeos, áudios e fotos de acordo com os formatos solicitados (formatos para o meio web);

    Prezar pela qualidade técnica do vídeo, áudio e fotografia;

    Fotografar ações e coberturas;

    Auxiliar na elaboração do roteiro das produções audiovisuais;

    Responsabilidade de selecionar os equipamentos que serão necessários para as produções diversas;

    Responsabilidade por manter todos os equipamentos organizados e em boas condições.


    Ambiente:

    Dinâmico



    Benefícios:

    Assistência Psicológica


    Day Off


    Plano de Saúde


    PPR (Participação nos Lucros e Resultados)


    Programa de Bem Estar e Saúde


    Seguro de Vida


    Vale Alimentação


    Vale Transporte




    Requisitos:
    Ensino superior - Rádio, tv e internet






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    Importante:
    Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
    Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O empregosmais não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.

    Dicas de segurança

    Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:
    • exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.

    • dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
    • oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

    • Certifique-se de pesquisar o empregador.



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