Product Owner (PO) de Salesforce

Product Owner (PO) de Salesforce

• RS
• Informática/TI/Engenharia da Computação



Estamos em busca de um Product Owner (PO) de Salesforce para atuar na gestão e evolução da plataforma, garantindo que suas funcionalidades atendam às necessidades estratégicas da empresa. O profissional será responsável por definir prioridades, organizar o backlog, intermediar demandas entre as áreas de negócio e a equipe técnica, além de assegurar que as soluções entregues agreguem valor e estejam alinhadas às melhores práticas do Salesforce.




Atividades:


1. Gerenciar e priorizar o backlog de produto, garantindo que as entregas atendam aos objetivos do negócio.
2. Atuar como ponte entre as áreas de negócio e o time de desenvolvimento, traduzindo necessidades em requisitos claros.
3. Especificar e detalhar histórias de usuário, assegurando alinhamento com a equipe técnica.
4. Participar das cerimônias ágeis (planning, refinamento, review), acompanhando a evolução das demandas.
5. Definir e monitorar indicadores de desempenho (KPIs) para medir o impacto das implementações na plataforma.
6. Assegurar que as soluções implementadas sigam as melhores práticas do Salesforce e estejam aderentes às diretrizes da empresa.
7. Apoiar na capacitação dos usuários, garantindo que utilizem as funcionalidades do Salesforce de maneira eficiente.
8. Acompanhar atualizações da plataforma e propor melhorias contínuas para otimizar sua utilização.



Ambiente:


O Gruppo Nostrali se dedica em atender, orientar e assessorar com excelência cidadãos italianos, portugueses e seus descendentes a conquistar seus direitos fundamentais exercidos por parte do Estado.

Missão: Ajudar pessoas na busca por uma vida melhor.

Visão: Ser a maior e melhor empresa no mercado de dupla italiana.

Valores: Satisfação do cliente, postura de dono, excelência e melhoria contínua.



Benefícios:


Outros: a combinar




Requisitos:
Ensino médio Experiência desejada: Salesforce - 1 ano








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Importante:

Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O empregosmais não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.




Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:


• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.


• dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador.