VAGA EXCLUSIVA PARA ASSESSORADOS DO IMAP
ATIVIDADES:
◼️ Conduzir e otimizar os processos de R&S, garantindo a contratação de profissionais alinhados às competências e cultura da empresa.
◼️ Desenvolver e implementar estratégias de atração de talentos, utilizando-se de metodologias inovadoras e tecnologias para captação de candidatos.
◼️ Capacitar líderes para condução de entrevistas e escolhas de candidatos, favorecendo a Diversidade e Inclusão.
◼️ Planejar e estruturar programas de treinamento e capacitação alinhados aos objetivos estratégicos da organização.
FORMAÇÃO:
◼️ Graduado em Administração, Psicologia ou áreas correlatas.
EXPERIÊNCIA:
◼️ Experiência anterior em Treinamento & Desenvolvimento e Recrutamento & Seleção de indústrias.
REQUISITOS:
◼️ Inglês intermediário.
◼️ Vivência em design e aplicação de trilhas de formação e programas de desenvolvimento de pessoas.
◼️ Vivência em gestão da competência em certificações da norma ISO.
LOCAL DE ATUAÇÃO:
◼️ Betim/MG e região.
OUTRAS INFORMAÇÕES:
◼️ Salário e benefícios no momento da entrevista.