Business Partner Tech PL

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Somos uma empresa brasileira, com escritórios em São Paulo e Fortaleza, que está atuando em todo o território nacional nessa jornada de transformação digital, e queremos convidar você, Business Partner Tech PL, para embarcar nesse desafio conosco!




Aqui, os valores centrais que cultivamos, e que também esperamos ver refletidos em você, são confiança, conhecimento e eficiência. Demonstramos nosso compromisso por meio de investimentos no aprendizado contínuo da nossa equipe, promovendo um crescimento sustentável e mantendo uma revisão constante de nossos processos para garantir que estejamos sempre no auge do nosso desempenho.




Sobre a posição:




Responsabilidades:






• Conduzir processos seletivos estratégicos para as áreas de tecnologia (desenvolvedores, engenheiros, analistas, etc.), garantindo a adequação do perfil e da cultura organizacional.


• Ser parceiro(a) das lideranças, oferecendo consultoria em todas as questões relacionadas ao desenvolvimento de pessoas, processos seletivos e necessidades específicas de tecnologia.


• Mapear as necessidades de treinamento e capacitação e implementar programas de desenvolvimento focados em promover a evolução contínua das equipes de tecnologia.


• Implementar estratégias eficazes para retenção de talentos nas áreas de tecnologia, com foco em engajamento e satisfação.


• Ajudar a estabelecer métricas e acompanhar o desempenho dos colaboradores, proporcionando feedback contínuo e orientando a liderança sobre melhores práticas.


• Atuar como um elo entre as áreas de gestão de pessoas e as equipes de tecnologia, garantindo que a cultura da empresa esteja alinhada com as necessidades das equipes.






Requisitos:






• Formação superior em Psicologia.


• Pós-graduação em áreas relacionadas à gestão de pessoas, psicologia organizacional ou desenvolvimento humano.


• Experiência em recrutamento e seleção, com foco em tecnologia (TI).


• Conhecimentos em estratégias de treinamento, desenvolvimento e retenção de talentos.


• Conhecimento avançado em práticas de gestão de pessoas, cultura organizacional e performance.


• Forte capacidade de análise. 






Quem nós somos: 




Nosso foco é pautado em agregar inteligência para a gestão da operação dos nossos clientes através do uso de tecnologia de ponta e por meio de ações que permitam construir relações estáveis e duradouras, com os nossos clientes, parceiros e colaboradores.




Na Ponce Tech, o cuidado é parte essencial da nossa cultura, e isso foi reconhecido pelo prêmio Unimed Fortaleza - Empresas que Cuidam. Fomos finalistas em 2023, alcançando o segundo lugar, e em 2024, conquistamos o primeiro lugar. Este é um reconhecimento às nossas iniciativas que priorizam a qualidade de vida, o bem-estar e a saúde dos nossos colaboradores, reforçando nosso compromisso em cuidar de quem faz parte da nossa jornada.






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Importante:

Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O empregosmais não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.




Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:


• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.


• dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador.