Analista de Sistemas Senior - Indaial - Presencial

Analista de Sistemas Senior - Indaial - Presencial

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Analista de Sistemas Senior - Indaial - Presencial




Resumo: Indústria do setor de papel localizada em Indaial busca profissional para prestar suporte técnico e realizar análise e desenvolvimento de soluções em sistemas! Se você deseja fazer parte de uma empresa sólida, com oportunidades de desenvolvimento e possibilidade de contribuir para uma grande fase de expansão e crescimento , candidate-se à vaga!




Responsabilidades:






• Realizar análise e desenvolvimento de soluções em sistemas.


• Encaminhar e acompanhar os serviços de implementação de terceiros, relacionados aos sistemas internos.


• Prestar suporte técnico aos usuários no que se relaciona aos sistemas internos.


• Treinar os usuários para a utilização das aplicações internas.


• Pesquisar, analisar e sugerir novas tecnologias em informática (hardware e software).


• Efetuar cópia de segurança (back up´s) e executar outros procedimentos de segurança dos dados (banco de dados/servidores).


• Implantar e auditar procedimentos para utilização de hardwares e softwares.


• Instalar a atualizar versões.






Requisitos: Educação:






• Ensino Superior em Tecnologia da Informação ou áreas correlatas.
  Desejável Pós-Graduação.






Experiência:






• Sólida experiência como Analista de Sistemas ou Desenvolvedor SR.


• Experiência com desenvolvimento de sistemas LSP.






Competências Técnicas:






• Conhecimento em ferramentas de banco de dados.


• Segurança de sistemas/dados.


• Sistema de Gestão da Qualidade.


• Inglês técnico (terminologias utilizadas na área).


• Noções de administração de redes.


• Noções em ferramentas de banco de dados.


• Certificações nos módulos de sistema ERP e HCM da Senior serão considerados diferenciais.






Competências Comportamentais:






• Administração do Tempo.


• Comprometimento.


• Comunicação assertiva.


• Flexibilidade.


• Trabalho em equipe.


• Senso Crítico.






Benefícios:






• Restaurante na empresa​.


• Vale alimentação​.


• Ambulatório na empresa e médico do trabalho​.


• Plano de saúde​.


• Convênio com farmácia​.


• Seguro de vida.


• PPLR​.


• Vale transporte​.


• Descontos em produtos IPEL​.


• Convênio de descontos Educacionais. 


• Convênio de descontos com empresas parceiras.


• Oportunidades internas ​


• Reconhecimento de tempo de casa​


• Eventos e comemorações internas​


• Espaço para eventos​.






​Mais informações:









• Contrato de trabalho: CLT


• Trabalho Presencial


• Horário: de segunda à sexta-feira, das 8h às 17h48min






Informações da Empresa: 
















A história da IPEL começou há 40 anos, com duas pessoas, um sonho e um guardanapo usado como contrato inicial. Hoje, são mais de 700 colaboradores comprometidos com um propósito claro: transformar o papel em uma arte que promove saúde. Guiados por valores como inovação, sustentabilidade, proatividade, inclusão e integridade, construíram uma trajetória que impacta milhares de vidas em todo o Brasil. Estão em busca de pessoas que queiram fazer a diferença e crescer junto com eles!






















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Importante:

Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O empregosmais não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.




Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:


• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.


• dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador.