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MECÂNICO - RECREIO BARRA/RJ

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Postada: 07-04-2025
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  • No Grupo Lider acreditamos em cultivar uma cultura inclusiva e dinâmica, encorajamos a iniciativa, a criatividade e a colaboração entre os membros da equipe, valorizamos a diversidade de perspectivas, reconhecendo que ela é fundamental para o nosso sucesso. Nosso compromisso com a excelência e a inovação molda cada aspecto do nosso trabalho, e incentivamos constantemente o aprendizado contínuo e o desenvolvimento profissional.


     


    Responsabilidades e atribuições:



    • Executar serviços de manutenção e reparos nos veículos de acordo com a ordem de serviço;

    • Executar o serviço de acordo com a programação/agendamento do chefe de oficina;

    • Retirar o veículo no pátio indicado;

    • Providenciar a colocação das proteções faltantes antes de iniciar os serviços; 

    • Apresentar ao chefe de oficina os serviços adicionais;

    • Informar ao Consultor Técnico a entrada em todas as tarefas executadas e baixar após o término da tarefa;

    • Efetuar os demais serviços, e havendo necessidade de serviços adicionais, informar o Consultor Técnico para orçar e contatar o cliente;

    • Preencher corretamente o checklist de manutenção;

    • Solicitar pedido de peças mediante ao conhecimento do Chefe de Oficina; Cumprir as diretrizes da Garantia;

    • Solicitar peças de Garantia somente com autorização do Chefe de Oficina ou Garantista;

    • Limpar as peças usadas substituídas e entregar ao Garantista; Limpar as ferramentas após o uso e entregar na ferramentaria;

    • Comunicar os responsáveis nos casos de serviço paralisado;

    • Utiliazar todos os equipamentos de proteção quando estiver trabalhando;

    • Realizar ações preventivas e corretivas para garantir o funcionamento do Sistema de Gestão da Qualidade e segurança do trabalho;

    • Participar de treinamentos e atualizações para aprimorar conhecimentos sobre produtos e serviços.


     


    Requisitos e qualificações:



    • Ensino Médio Completo, desejável Técnico de Mecânica Automotiva;

    •  Conhecimento de DMS, ElsaPro e Saga será considerado diferencial;

    • Pacote Office intermediário;

    • CNH B e prática de direção.


     


    Informações Adicionais:



    • Remuneração competitiva;

    • Benefícios adicionais, como vale transporte, vale alimentação, seguro de vida, plano de saúde, plano odontológico, gympass e previdência privada;

    • Oportunidade de aprendizado e desenvolvimento profissional;

    • Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;

    • Possibilidade de crescimento dentro da empresa.






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    Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:
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    • dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
    • oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

    • Certifique-se de pesquisar o empregador.



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