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AUXILIAR DE QUALIDADE - CVC - SERRA/ES

AUXILIAR DE QUALIDADE - CVC - SERRA/ES

Postada: 17-04-2025
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  • Serra
  • Espírito Santo
  • Empregos

  • No Grupo Lider acreditamos em cultivar uma cultura inclusiva e dinâmica, encorajamos a iniciativa, a criatividade e a colaboração entre os membros da equipe, valorizamos a diversidade de perspectivas, reconhecendo que ela é fundamental para o nosso sucesso. Nosso compromisso com a excelência e a inovação molda cada aspecto do nosso trabalho, e incentivamos constantemente o aprendizado contínuo e o desenvolvimento profissional.


     


    Responsabilidades e atribuições:



    • Realizar inspeções detalhadas em serviços de manutenção e reparo de veículos, assegurando que os padrões de qualidade sejam atendidos;

    • Verificar a qualidade das peças fornecidas, garantindo a conformidade com as especificações e requisitos;

    • Avaliar a qualidade do atendimento ao cliente no departamento de Pós Vendas, garantindo que as expectativas sejam superadas;

    • Identificar oportunidades de melhoria na interação com os clientes;

    • Realizar auditorias regulares para verificar a conformidade com os padrões de qualidade estabelecidos;

    • Identificar não conformidades e oportunidades de aprimoramento nos processos e procedimentos;

    • Coletar dados relacionados à qualidade dos serviços, atendimento e peças;

    • Analisar as informações para identificar tendências e implementar ações corretivas e preventivas; 

    • Colaborar com as equipes de Pós Vendas, Serviços e Peças para implementar melhorias e ações corretivas;

    • Participar ativamente de programas e treinamentos oferecidos pela empresa.


     


    Requisitos e qualificações:



    • Ensino Médio Completo;

    • Conhecimento das especificações e requisitos de qualidade de peças automotivas;

    • Pacote Office básico;

    • CNH B.


     


    Informações Adicionais:



    • Remuneração competitiva;

    • Benefícios adicionais, como vale transporte, vale alimentação, seguro de vida, plano de saúde, plano odontológico, gympass e previdência privada;

    • Oportunidade de aprendizado e desenvolvimento profissional;

    • Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;

    • Possibilidade de crescimento dentro da empresa.






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    • exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.

    • dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
    • oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

    • Certifique-se de pesquisar o empregador.



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