Gestor Comercial - Vitória de Santo Antão

Gestor Comercial - Vitória de Santo Antão

• Vitória de Santo Antão
• PE



Responsabilidades: Planejar e coordenar as atividades da equipe de vendas, desenvolvendo estratégias comerciais para aumentar a receita da associação e garantir a satisfação dos associados.







Funções:






• Planejar, coordenar e supervisionar a atuação da equipe de vendas, garantindo o cumprimento das metas estabelecidas.


• Desenvolver e implementar estratégias comerciais e de marketing para alavancar as vendas e fidelizar associados.


• Analisar o mercado e identificar oportunidades de negócios, tendências e comportamentos dos consumidores.


• Acompanhar e avaliar o desempenho da equipe, fornecendo feedbacks e promovendo treinamentos para melhorar os resultados.


• Elaborar relatórios gerenciais com indicadores de desempenho e resultados de vendas para a diretoria.


• Participar de reuniões estratégicas e contribuir para o desenvolvimento de políticas comerciais da associação.


• Negociar condições de vendas e contratos com associados de grande porte.


• Garantir a satisfação dos associados, acompanhando todo o ciclo de vendas e pós-venda.









Requisitos Mínimos:






• Ensino médio completo


• Conhecimento avançado do Pacote Office.









Requisitos Desejados:






• Ensino Superior completo em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas afins.


• Familiaridade com ferramentas de CRM (Customer Relationship Management).









Habilidades:






• Excelentes habilidades de comunicação e negociação.


• Liderança e capacidade de motivar e desenvolver equipes.


• Orientação para resultados e capacidade de trabalhar com metas desafiadoras.


• Visão estratégica e habilidade para tomada de decisão.


• Flexibilidade e capacidade de adaptação a mudanças de mercado.









Conhecimentos:






• Profundo conhecimento em técnicas de vendas e gestão comercial.


• Familiaridade com análise de mercado e comportamento do consumidor.


• Conhecimento em CRM e ferramentas de gestão de vendas.









Experiência:






• Experiência mínima de 6 meses em cargos de gestão comercial.










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Importante:

Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O empregosmais não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.




Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:


• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.


• dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador.