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#0940 - Design Sênior

#0940 - Design Sênior

Postada: 31-03-2025
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  • Belo Horizonte
  • MG
  • Empregos

  • A BM VAGAS em parceria com empresa de grande porte do segmento de franquias, seleciona Design Sênior na cidade de Belo Horizonte/MG



    **Responsabilidades** ;



    • Criar e apresentar conceitos de design inovadores para interfaces de usuário, experiências do usuário e branding. ;

    • Executar pesquisas de usuários para identificar necessidades e comportamentos. ;

    • Desenvolver wireframes, protótipos e especificações de design. ;

    • Trabalhar em colaboração com desenvolvedores e outras partes interessadas para garantir a implementação do design. ;

    • Estabelecer e manter diretrizes de design e padronização. ;


    **Requisitos** ;



    • Portfólio comprovado de design de interface com foco em UX/UI. ;

    • Experiência em design responsivo e para dispositivos móveis. ;

    • Conhecimento profundo de ferramentas de design como Figma, Sketch, Adobe Creative Suite. ;

    • Domínio de princípios de UX e UI. ;

    • Experiência em metodologias ágeis e colaboração em equipe. ;


    **Habilidades** ;



    • Pensamento estratégico de design. ;

    • Resolver problemas de forma criativa. ;

    • Habilidades de comunicação e apresentação eficazes. ;

    • Atenção aos detalhes e paixão por design de alta qualidade. ;

    • Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe.






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    Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
    Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O empregosmais não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.

    Dicas de segurança

    Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:
    • exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.

    • dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
    • oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

    • Certifique-se de pesquisar o empregador.



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