EDUCADOR FÍSICO

EDUCADOR FÍSICO

• LONDRINA
• PR



Responsabilidades






• Realizar tarefas conforme solicitação da liderança e as necessidades da empresa;


• Planejar e ministrar aulas de Educação Física para diferentes faixas etárias;


• Aplicar exercícios laborais (ginástica laboral) presencialmente nas empresas;


• Instruir, auxiliar e acompanhar a prática de exercícios físicos;


• Manter um relacionamento direto com os clientes corporativos, organizando atividades que atendam às expectativas;


• Emitir relatórios técnicos e participar da elaboração do calendário anual de atividades;


• Auxiliar no planejamento de projetos e promover práticas saudáveis;


• Contribuir para a promoção do bem-estar da população atendida;


• Manter-se atualizado sobre legislações vigentes e atuar de forma auto gerenciável.






Requisitos






• Graduação em Educação Física (Bacharel);


• Registro profissional no Conselho Regional de Educação Física (CREF);


• Experiência comprovada na área, especialmente em aplicação de exercícios laborais em empresas;


• Transporte próprio (carro ou moto) para locomoção até as empresas;


• CNPJ ativo.






Habilidades






• Domínio de técnicas de treinamento físico;


• Conhecimento em anatomia, fisiologia e biomecânica;


• Criatividade;


• Comunicação clara e objetiva, com habilidades de relacionamento interpessoal;


• Proatividade, organização e capacidade de trabalhar em equipe.










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Importante:

Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O empregosmais não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.




Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:


• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.


• dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador.