Assistente Administrativo (Locação)

Assistente Administrativo (Locação)

• Niterói
• RJ
• Empregos






Estamos em busca de um Assistente Administrativo para agregar ao nosso time de Locação Imobiliária! Para isso, é necessário ter conhecimento prévio em locação imobiliária, lei do inquilinato e atividades administrativas!





Principais responsabilidades:







• Conhecimento da Lei do Inquilinato.




• Gestão de contas no processo rescisório;




• Abertura de sinistros rescisórios;




• Receber, enviar, conferir, localizar e guardar documentos;




• Preencher formulários, notas, requisições, protocolos, fichas,




• Realizar contatos com clientes, fornecedores, parceiros; receber e encaminhar visitantes nas empresas;




• Atendimento telefônico e presencial clientes internos e externos;




• Organização de arquivos de chaves e documentos;




• Criação de planilhas no excel e alimentação das mesmas;




• Verificação da entrada e saída de e-mails;







Benefícios em ser SPIN:







• Cartão FLASH Alimentação/Refeição (R$25/dia);




• Vale Transporte;




• Plano de Saúde Bradesco (Sem coparticipação) após 3 meses de experiência;




• Day off de aniversário;




• Convênio com SESC;




• Convênio com instituições de ensino;




• Convênio com diversos estabelecimentos parceiros;







Regime: CLT (Presencial)




Jornada: Segunda à Sexta, de 09h às 18h c/ 1h de almoço




Local de Trabalho: Praia de Icaraí/Niterói








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Importante:

Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O empregosmais não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.




Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:


• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.


• dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador.