Arquiteto de Integração / Arquiteto de Soluções - Sênior

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Apaixonados por pessoas e especialistas em tecnologia. Nosso trabalho é encontrar talentos e soluções sob medida para os nossos clientes.




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Sobre a Vaga




Código da vaga: A35113465654
Modelo de contratação: PJ




Resumo da Vaga: Responsável por projetar e gerenciar a arquitetura de software,hardware e aplicações específicas, tendo em mente as necessidades e visão da empresa para a qual trabalha.




Principais Atividades:






• Direcionar tecnicamente equipes de desenvolvimento de softwares durante as fases de design e construção


• Análise do ambiente tecnológico da empresa


• Fornecer treinamento e orientação para Desenvolvedores e demais profissionais juniores


• Documentação e gestão de requisitos


• Criação de soluções com base nos dados coletados


• Desenvolvimento de arquitetura complexas


• Gestão de processos e software de TI


• Suporte à equipe de gestão de projetos quando necessário


• Comunicação com clientes e stakeholders


• Desenvolvimento e migração de serviços para todas as áreas de umaempresa


• Análise de plataformas e frameworks para implementação






Tecnologias ou Ferramentas:






• Java 6+, Angular, AWS Cloud, Docker, Shell, Azure Devops, Sensedia, Oracle Integration Cloud, SpringBoot, Python, Serverless Framework, Oracle, Git, Terraform






Hard Skills Necessárias/ mandatórios






• Conhecimento de linguagens de programação como Java, Git, JavaScript, Shell Script, NodeJS, Python, Angular, Azure Devops;


• Experiência na nuvem AWS


• Experiência comprovada em engenharia e design de arquitetura de software


• Habilidade de negociação, entendimento de problemas e amplo conhecimento tecnológico






Hard Skills Desejáveis:






• Familiaridade com vários sistemas operacionais e bancos de dados


• Certificação na nuvem AWS


• Conhecimento prático e interesse em novos desenvolvimentos e tendências técnicas






Soft Skills:






• Ser proativo


• Ter habilidade em se comunicar com diversos times e áreas






Idiomas:






• Inglês Básico


• Espanhol Intermediário






Informações Complementares






• Desafios do Projeto: Lidar com alguns projetos em andamento que existe certa dependência


• Equipe e Hierarquia: 5


• Processo Seletivo: Quantas etapas? Triagem, entrevista técnica, Teste Envolvimento do cliente: O cliente participará da entrevista técnica Testes ou Cases: Haverá um teste Simples para validar o conhecimento do candidato.






#vemserICON








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Importante:

Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O empregosmais não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.




Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:


• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.


• dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador.