Analista de Cibersegurança Sênior

Analista de Cibersegurança Sênior

• Remoto
• Empregos



Somos uma corretora de investimentos do Grupo Santander, o maior banco da Zona do Euro. Estamos no mercado há mais de 14 anos e em constante movimento de expansão.




Nosso propósito é gerar liberdade financeira para as pessoas, sendo a ponte entre elas e seus objetivos! Por isso, sonhamos grande e buscamos inovação contínua.




Estar na Toro é a oportunidade de trabalhar em uma equipe que, com espírito jovem e muita ambição, está criando uma revolução que vai mudar a forma com que as pessoas lidam com seu próprio dinheiro. ❤️





Responsabilidades e Atribuições:







• Implementar e monitorar controles regulatórios e indicadores exigidos pelo Banco Central (Bacen).


• Criar e manter um mapa de monitoramento dos indicadores, garantindo a conformidade com os controles estabelecidos.


• Desenvolver dashboards para visibilidade dos controles e criar planos de ação para adequação às normas.


• Definir, implementar e manter o Plano de Continuidade de Negócio (PCN).


• Antecipar problemas e riscos que possam impactar o negócio, promovendo uma visão holística sobre os riscos tecnológicos e seus efeitos nas operações.


• Desenvolver, implementar e gerenciar políticas de segurança da informação.


• Realizar avaliações de riscos cibernéticos, auditorias de segurança e tecnologia.


• Definir, direcionar e monitorar controles técnicos em infraestrutura, integrações, identidade digital, sistemas e dados.
  Definir, desenvolver e implementar soluções de automação e inteligência artificial.


• Fornecer suporte técnico e assessoria para aprimorar a segurança de sistemas, infraestrutura, identidade e dados.
  Colaborar com equipes de TI para implementar soluções de segurança.


• Apoiar no direcionamento de resposta a incidentes de segurança, conduzindo investigações e oferecendo soluções.


• Apoiar  na gestão e mitigação de vulnerabilidades
  






Requisitos e Qualificações:






• Conhecimento avançado em Gestão de Vulnerabilidades


• Conhecimento em resposta a Incidentes


• Conhecimento em Inteligência de Ameaças


• Conhecimento Desenvolvimento Seguro


• Conhecimento em testes de segurança


• Conhecimento em Python para criação de scripts e automações.


• Capacidade de gerenciar riscos, identificando e mitigando riscos cibernético e tecnológicos.


• Conhecimento em Python para criação de scripts e automações.


• Experiência com SIEM para correlação de logs e eventos de segurança.


• Forte habilidade em resolução de problemas e análise crítica.


• Habilidade em comunicação clara, tanto verbal quanto escrita, para interagir com diferentes áreas.


• Experiência em ambientes complexos, com habilidades técnicas e processuais. Forte senso de urgência, responsabilidade e comprometimento.


• Inglês ou Espanhol avançado para conversação.






 










INFORMAÇÕES ADICIONAIS








Benefícios:






• PLR;


• Plano de Saúde, Plano Odontológico e Seguro de Vida;


• Convênio Farmácia;


• Pluxee (vale alimentação e/ou vale refeição);


• Gympass - programa de academias e de cuidado com a saúde mental;


• Wellz - auxílio psicológico;


• Linkedin Learning - Plataforma de Treinamento e Desenvolvimento com +20.000 cursos online e trilhas de estudo personalizáveis;


• Auxílio creche;


• Extensão da Licença Maternidade/Paternidade;


• Day off de aniversário;


• Vale Transporte.
  
  






 













A MELHOR COMBINAÇÃO DE PESSOAS E TECNOLOGIA ❤️




 Somos uma das maiores fintechs de investimentos do mundo!




Fazemos parte do Santander, o maior banco da Zona do Euro e estamos dobrando de tamanho a cada ano.




Nosso propósito é gerar liberdade financeira para as pessoas, sendo a ponte entre elas e seus objetivos! Por isso, sonhamos grande e buscamos inovação contínua para ajudá-las a encontrar as melhores oportunidades de investimentos do mercado e a investir de um jeito fácil, seguro e com Corretagem Zero de verdade.




Para isso, combinamos pessoas e tecnologia, valorizando e preservando o espírito colaborativo, diverso e inovador. Todas as pessoas do nosso time são essenciais para o nosso desenvolvimento e sucesso. 






❤️ Nossa cultura:




Dividimos e tangibilizamos em 3 valores as nossas atitudes e práticas da cultura que vivemos todos os dia na Toro.






• Ação de Dono: Somos protagonistas, gostamos de fazer a diferença. Assumimos a responsabilidade e colocamos a mão na massa pensando na empresa como um todo. Entregamos resultado fazendo mais com menos e valorizando a meritocracia.


• Visão de Time: Somos uma empresa colaborativa, estamos espalhados por todo o Brasil. Trabalhamos de forma colaborativa com transparência, humildade e respeito. Praticamos a autonomia com alinhamento e atuamos sempre a favor dos maiores objetivos da empresa e do cliente.


• Foco no Cliente: Temos como objetivo fazer com que o nosso cliente possua as melhores oportunidades, que ele seja feliz e atinja os seus objetivos. Entregamos resultados gerando valor para o cliente com soluções simples e prazer em servir. Inovamos aprendendo com agilidade e sem medo de errar.






Nosso compromisso com a diversidade: 




A Toro respeita a pluralidade de identidades e trabalha para promover uma cultura inclusiva.
Sabemos que temos muito a fazer e por isso, buscamos pessoas que querem sonhar esse sonho com a gente.




Se identificou? Então embarque nessa constante evolução e #VemPraToro ❤️










 








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Importante:

Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O empregosmais não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.




Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:


• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.


• dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador.