Programador(a) PowerBuilder Sênior (Remoto)

Programador(a) PowerBuilder Sênior (Remoto)

• Remoto
• Empregos



Contrato: CLT




Sobre o desafio




Como Programador(a) PowerBuilder Sênior, você será responsável por atuar na manutenção, evolução e integração de sistemas corporativos desenvolvidos em PowerBuilder. Procuramos alguém com experiência sólida, visão analítica e foco em resultado, para somar a um time técnico e colaborativo.




Responsabilidades






• 
  

  Manutenção e evolução de sistemas desenvolvidos em PowerBuilder

  
  


• 
  

  Integração com bancos de dados Oracle e/ou SQL Server

  
  


• 
  

  Análise técnica e levantamento de requisitos

  
  


• 
  

  Aplicação de boas práticas de desenvolvimento e performance

  
  


• 
  

  Apoio ao time em decisões técnicas e revisão de código

  
  






Requisitos




Obrigatórios:






• 
  

  Sólida experiência com desenvolvimento em PowerBuilder

  
  


• 
  

  Conhecimento avançado em bancos de dados relacionais (Oracle e/ou SQL Server)

  
  


• 
  

  Familiaridade com versionamento de código (Git)

  
  


• 
  

  Capacidade de análise, organização e boa comunicação

  
  






Diferenciais:






• 
  

  Vivência em ambientes corporativos complexos

  
  


• 
  

  Conhecimentos complementares em outras linguagens (Java, .NET, etc.)

  
  


• 
  

  Experiência com práticas de documentação técnica e testes

  
  






Benefícios e diferenciais Miner






• 
  

  Vale-alimentação Pluxee

  
  


• 
  

  Programa interno de indicação

  
  


• 
  

  Acesso à plataforma de cursos Alura para desenvolvimento contínuo

  
  


• 
  

  Plano de saúde Unimed e seguro de vida (após 3 meses)

  
  


• 
  

  Plano de cargos e salários, brindes de aniversário e por tempo de empresa

  
  


• 
  

  Reuniões 1:1 para apoiar seu desenvolvimento e crescimento profissional

  
  










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Importante:

Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O empregosmais não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.




Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:


• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.


• dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador.