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VENDEDOR DE PEÇAS - LÍDER VIA 240 - BH/MG

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Postada: 12-04-2025
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  • Belo Horizonte
  • Minas Gerais
  • Empregos

  • No Grupo Líder acreditamos em cultivar uma cultura inclusiva e dinâmica. Encorajamos a iniciativa, a criatividade e a colaboração entre os membros da equipe. Valorizamos a diversidade de perspectivas, reconhecendo que ela é fundamental para o nosso sucesso. Nosso compromisso com a excelência e a inovação molda cada aspecto do nosso trabalho, e incentivamos constantemente o aprendizado contínuo e o desenvolvimento profissional.



    Responsabilidades:



    • Realizar atendimento ao cliente com vista a vendas de peças e acessórios;

    • Cadastro de clientes;

    • Prospecção de vendas;

    • Cadastro de pedidos;

    • Emissão de notas fiscais e atividades correlatadas.



    Pré-Requisitos:



    • Ensino médio completo;

    • Conhecimento em processos de vendas;

    • Conhecimento em pacote Office.



    Informações Adicionais:



    • Remuneração competitiva;

    • Benefícios adicionais, como vale transporte, alimentação, seguro de vida, plano de saúde, plano odontológico, gympass e previdência privada;

    • Oportunidade de aprendizado e desenvolvimento profissional;

    • Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;

    • Possibilidade de crescimento dentro da empresa.






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    Importante:
    Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
    Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O empregosmais não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.

    Dicas de segurança

    Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:
    • exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.

    • dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
    • oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

    • Certifique-se de pesquisar o empregador.



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