Gerente de TI - Sustentação e Suporte

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Posição - Gerente de Sustentação e Suporte (Presencial) 




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Estamos comprometidos em ajudar os candidatos a encontrar o emprego ideal e alcançar seus objetivos de carreira.




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Sobre a Vaga




Código da vaga: 1a63e1d2
Modelo de contratação: PJ




Noso cliente é uma empresa de serviços, software e soluções de tecnologia e telecom para otimização de recursos, gestão de ativos conectados, infraestrutura de TI, segurança da informação e transformação de processos de negócios em todas as áreas das organizações.




Requisitos e Qualificações






• 
  

  Graduação em Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Sistemas de Informação ou áreas relacionadas.

  
  


• 
  

  Mínimo de 5 anos de experiência em gestão de equipes de TI, com foco em sustentação e infraestrutura.

  
  


• 
  

  Sólidos conhecimentos em redes, servidores, sistemas operacionais e virtualização

  
  


• Experiência com ferramentas de monitoramento e gerenciamento de infraestrutura.


• 
  

  Familiaridade com práticas de ITIL e gestão de serviços de TI.

  
  


• Certificação Azure






Atividades e Responsabilidades






• Responsável por um time de 20 pessoa distribuídas entre alocados e internos


• Gestão da sustentação interna


• Capacitação técnica para o time de vendas






Local




São Paulo / SP








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Importante:

Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O empregosmais não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.




Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:


• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.


• dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador.