Desenvolvedor ABAP (AMS) - Pleno (Híbrido)

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Sobre a Vaga




Código da vaga: A35470202630
Modelo de contratação: PJ





Estamos em busca de um Desenvolvedor ABAP Pleno para integrar nossa equipe de AMS (Application Management Services). O profissional será responsável por desenvolver e manter soluções SAP, garantindo a qualidade e eficiência dos processos.





Responsabilidades:






• Desenvolver e manter programas ABAP, incluindo relatórios, interfaces, conversões, melhorias e formulários.


• Atuar na resolução de incidentes e problemas, garantindo a continuidade dos serviços.


• Colaborar com a equipe funcional para entender os requisitos de negócios e traduzir em soluções técnicas.


• Realizar testes unitários e integrados, garantindo a qualidade das entregas.


• Documentar soluções desenvolvidas e manter a documentação técnica atualizada.


• Participar de reuniões de status e fornecer atualizações sobre o progresso das atividades.






Requisitos:






• Experiência comprovada como Desenvolvedor ABAP, com foco em AMS.


• Conhecimento sólido em módulos SAP (FI, CO, MM, SD, etc.).


• Habilidade para resolver problemas complexos e trabalhar de forma independente.


• Experiência com metodologias ágeis será um diferencial.


• Boa comunicação e habilidades interpessoais.


• Disponibilidade para trabalhar de forma híbrida em São Paulo, SP (3 vezes por semana).






Local




São Paulo/SP




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Importante:

Apenas disponibilizamos as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre. Não compre nada prometa participação em seleção ou contratação para uma vaga. Jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular. O empregosmais não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.




Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:


• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.


• dizem pagar muito por pouco trabalho, geralmente são falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador.